《做不可替代的员工(职场之星的基本素养)》为新入职的员工开辟一条由“平凡”到“优秀”、由“优秀”到“卓越”、由“卓越”到“不可替代”的职场成功路线图。就业危机已经来临，只有那些可能成为“不可替代”的员工的人，才有可能找到理想的工作。企业裁员随时都有可能，只有那些“不可替代”的员工才不会被裁掉，才能升职加薪并与公司一起成长。《做不可替代的员工(职场之星的基本素养)》的作者是尹剑峰。
目录：
第一章 做好一个社会人 1．文凭并不代表你的职场价值 2．选对自己的职业 3．告别幻想，融入社会 4．塑造成熟的职业形象 5．打造过硬的心理素质 6．培养第一章做好一个社会人1．文凭并不代表你的职场价值2．选对自己的职业3．告别幻想，融入社会4．塑造成熟的职业形象5．打造过硬的心理素质6．培养自己的务实精神7．养成关注细节的习惯8．适应环境，创造卓越自我9．不要把目光只停留在薪水上10．时刻给自己一点压力11．在困境中不断提升自己12．做好自己，才能脱颖而出第二章全方位提高自己1．有了金刚钻，才能揽瓷器活2．从平凡的岗位做起3．打造自己的核心优势4．经验比薪酬更重要5．能力修于博而体于细6．点燃你的职场进取心7．有挑战才有进步8．关注自己的细节行为9．做同事眼中的优秀员工第三章学会驾驭自己1．成功者在于管理自己2．学会控制自己的情绪3．不要到处发泄你的牢骚4．宽容别人的缺点5．消除心中的负面阴影6．低头其实也是一种能力7．不要锋芒太露8．坏脾气会让你久居人下9．懂得自律10．不要拿别人的错误来惩罚自己第四章自觉地去工作1．对待工作，贵在自觉2．爱上你的工作3．每一项工作其实都是机遇4．“我要工作”，不是“要我工作”5．主动找事做，而非等事做6．逃避工作，只会带来更多烦恼7．不要给自己找任何借口8．凡事全力以赴地去做9．今天的事今天完成10．保持工作激情11．工作每天都要有计划12．做事细心主动第五章爱岗敬业有责任心1．责任心比能力更重要2．责任感决定了工作绩效3．敢担责才能成大事4．像老板那样承担责任5．敢于正视自己的错误6．以乐观心态对待职场人生7．态度决定了你的职场前途第六章做个值得被培养的人1．坚信自己能“飞得更高”2．让自己成为一个难以替代的人3．能否成才在于你的潜质4．向优秀人士看齐5．把学习看成终生行为6．勇于创新才能有所突破7．远离陋习，办事有条不紊8．让优秀成为一种习惯第七章做一个忠诚的人1．比别人完成得更出色2．与公司同甘苦共患难3．忠诚地对待企业4．忠诚，就是维护公司利益5．不要让利益诱惑你的心6．以正确的心态对待问题7．让自己的努力都能产生效益8．热爱工作，就像热爱你的恋人9．拥有一颗无私奉献的心第八章做个顾全大局的人1．在大局面前，要懂得委曲求全2．公司成长，个人才能发展3．多做些职责以外的事4．不要只为薪水工作5．做人要大度一点6．携手与同事“共赢”7．把大家看成一个整体8．大处着眼，小处着手第九章做足够被称道的事情1．成功是每天业绩的累积2．成功属于执著追求的人3．关键时刻，该出手时就出手4．做事要高调，做人却要低调5．树起职业生涯中的里程碑6．做人要坦荡，做事要踏实
|
