21世纪是一个充满竞争的时代，面试作为竞争形式之一充斥在社会的各个角落。无论是企业或政府机关的招才纳士，还是高校的硕士研究生、博士研究生入学考核，都设有面试的环节。面试，已经成为求职者进人心仪单位的必经之路，成为大学毕业生读研考博的门槛。如今，面试已经不再是简单地与考官见面交谈，而是发展成为一种经过组织者精心设计，在特定场景下测评求职者或考生的知识、能力、经验等有关素质的专业性测试。但很多求职者或学生往往更重视专业素质及能力的培养，没有认识到面试的重要性，最终往往以失败收场。
有些求职者投递了很多简历后终于获得了面试的机会，参加面试后却屡遭挫败；很多学生千辛万苦通过笔试获得了复试的资格，却在最后的面试环节遭到淘汰。这也让很多人疑惑不已：实力与仪表双全的我，为什么没有offer来敲门?成绩与相貌平平的他，为什么却能找到成功的敲门砖?为什么会遇到这些情况呢?答案很简单，就是因为他们没有做好充分的准备，没有掌握面试的技巧和诀窍，没能在面试中打动面试官。因此，掌握面试技巧成为众多求职者和大学生都急需提升的一门必修课程。
目录：
第一篇面试理论与基础指导
第一章面试知识
第一节面试的特点与阶段
面试的概念
面试的重要性
面试的内容和意义
面试的目的
面试的3个阶段
面试的发展趋势
第二节面试的类型
电话面试及其注意事项
小组面试及其注意事项
案例面试及其注意事项
AC面试及其注意事项
行为面试及其注意事项第一篇面试理论与基础指导
第一章面试知识
第一节面试的特点与阶段
面试的概念
面试的重要性
面试的内容和意义
面试的目的
面试的3个阶段
面试的发展趋势
第二节面试的类型
电话面试及其注意事项
小组面试及其注意事项
案例面试及其注意事项
AC面试及其注意事项
行为面试及其注意事项
压力面试及其注意事项
第二章面试准备
第一节面试的资料准备
简历的基本内容
简历的格式模板
走出简历制作的误区
打造非凡简历的10大法则
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