实现普职沟通,有来自观念、文化与管理体制上的诸多难题有待突破,促进不同类型人才获得来自普通教育与职业教育的养分,获得立交桥式的发展,面临诸多困境。首当其冲的是,要让更多的教育工作者认识到普通高中与中职校的沟通是有价值的,对不同类型人才的成长都是有利的。这本著作阐述了无论是对于学术型人才、工程型人才,还是对于技术型、技能型人才的早期培育与引导,高中阶段的普职沟通都是有价值的。 本书探索了不同类型人才早期培育借助普职沟通的要素组合(包括校长思维的突破、课程改革、教师专业发展、评价系统、技术环境、文化自信等),形成多样的沟通路径。值得教育工作者认识到普通高中与中职校的沟通是有价值的,对不同类型人才的成长都是有利的
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