大部分中国人都与故事的主人公一样：本科毕业，草根阶级，在一个不大不小的公司，有一份不好不坏的工作，有一个难以应付、时常揣着明白装糊涂的老板，有几个争风吃醋、不怀好意、将干掉你当做业余爱好的平级，好不容易升了职，又遇到本事不大脾气不小的滚刀肉下属——背负着房、车、生存、父母养老等压力，在山寨版的职场中沉沉浮浮——
《办公室有诡(好工作不用找)》是一部小公司的奋斗史，历数小公司发展过程中出现的各种问题。
这是一部草根职场的心路历程，向你讲述私企老板的典型特征，教你如何应付各种难题。
这本《办公室有诡(好工作不用找)》献给同样在山寨职场挣扎的70后、80后，你会在其中看到自己的影子。
这本书也写给即将跨入职场的90后，教你如何选择工作、如何把握未来！
职场兵法活学活用，希望你能从中看出不一样的精彩！本书由都旭著。
作者简介：
都旭，从职场菜鸟做到科技公司总监，耳濡目染老板、上级、平级、下属种种职场病症，深觉有对症下药、授人锦囊的必要。本书如能使从老板到底层各色人等免除各类凶险，则善奠大焉。
目录：
CHAPTER1
(1)工作是一种选择
(2)行政的本质是服务
(3)要甘当、勇当软柿子
(4)“最好”or“最适合”
(5)老板眼中的好员工
(6)天上终于掉“馅饼”了
(7)你是职场“茫人”吗
CHAPTER2
(1)智力资本=能力×忠诚度
(2)办公室争执的常规模式
(3)切忌“贪污”信息
(4)不要做“心理奴隶”
(5)说服老板要找准切入点
(6)外圆内方的处事原则CHAPTER1
(1)工作是一种选择
(2)行政的本质是服务
(3)要甘当、勇当软柿子
(4)“最好”or“最适合”
(5)老板眼中的好员工
(6)天上终于掉“馅饼”了
(7)你是职场“茫人”吗
CHAPTER2
(1)智力资本=能力×忠诚度
(2)办公室争执的常规模式
(3)切忌“贪污”信息
(4)不要做“心理奴隶”
(5)说服老板要找准切入点
(6)外圆内方的处事原则
(7)未来和明天哪一个先到
CHAPTER3
(1)难以避免的“平级”耗损
(2)公司架构与人员构成
(3)中层领导的管理风格
(4)学会适当“糊涂”
(5)市场决定产品需求
(6)销售渠道与产品卖点
(7)猜猜为啥“失宠”
CHAPTER4
(1)谨防职场“小人”
(2)分而治之，公事公办
(3)给项目“戴上”时间表
(4)将才与帅才的区别
(5)学会管理你的上司
(6)好工作，不是找到的
(7)路，没有终点 顾晓雨，性别女，爱好男，特长无，相貌平平，家境普通，无钱无背景；本科学历，主攻计算机，请注意，不是编程，不是语言，而是计算机理论，所以什么都学一点，什么都不精，上学期间曾兼职过几份打字、影印、跑腿、打杂的工作，基本上没什么经验。
如果这是在拍电视剧，那你一定会看到人山人海的招聘会上，一个傻大姐似的人，双手高举着简历，叫嚷着在“人流”和“旋涡”中奋勇前进，历尽千辛万苦挤到桌子前，将简历虔诚地交到工作人员手中，然后因为一些小插曲，比如工作起来不要命啊、很认真啊、穷追不舍啊、珍惜机会啊……总之是显露出与众不同的一面，瞬间打动工作人员，最后破格录取，成为大公司的一员……
可这是现实，所以，你只能看到她忙碌了一天，在招聘会后从各大垃圾箱里翻找自己被丢弃的简历，最后无功而返。
有人说，世界上有两种人，一种人挑选工作，一种人被工作挑选。很不幸，晓雨刚好属于被工作挑选的那一类。
本来也挺郁闷，可妈妈说得好，吃得苦中苦方为人上人！所以晓雨不骄不躁，放平心态，认真对待每一个工作机会。不自恃甚高，不眼高手低，不挑三拣四；对工作性质没要求，对报酬没要求，严格按照“三不两没”原则迈开走向职场的第一步。然而工作并不好找，总有各种各样有学历、有背景、有能力、有资历、有相貌的人抢走难得的机会。
毕业几个月后，晓雨才终于找到人生的第一份工作，在一家专卖生活用品的公司做文案。
老板张海明是个身材发福的中年男人，微微秃顶，梳着“地方支援中央”的发型，浑身上下都散发着浓厚的奸商、暴发户气息。刚进公司，张老板就半显摆、半吹嘘地讲起他的血泪奋斗史，从小时候家境贫穷没钱上学，到八岁跟着泥瓦工干活，到再大一点就去工地上搬砖，直到后来改行做销售，向超市推销各种小食品，骑着一辆二手自行车，每天起早贪黑，甭说刮风下雨，就算自己高烧近40度也没间断过……说到激动处，张老板面色发红，眼圈湿润，声音哽咽：“我坚信用腿跑出来的实业，所以一直坚持不懈……”
本来的确是件挺值得人敬佩的事，可偏偏张老板有唐山口音，让晓雨听了就忍不住笑。张老板瞧着所有新人都听得认真，只有晓雨忍笑忍得眼睛圆睁，嘴唇抖动，一副便秘似的模样，立刻不乐意了：“现在的年轻人，学习不认真，凡事不求甚解，还眼高手低，以为自己有点学历，就了不起了……”
晓雨见张老板因为自己连带着“打倒”一批人，觉得这罪名有点大了，连忙做出正经认真的样子，并随着张老板的话语不时点头微笑，表示认可。可张老板却说：“我—直给年轻人提供锻炼机会……所有新人，包括文案，三个月试用期都要出去推销产品，每个人都有固定份额，在规定时间内卖完才算过关，才有资格成为公司正式员工！”
从会议室出来，行政美女韩凌已经准备好了几个大纸箱子，里面装满空气清新剂、香皂、洗衣粉等乱七八糟的东西，微笑着说：“这是你们这一周的工作，请把身份证交给我！”
韩凌是小家碧玉的南方人，说话声音细而绵，自带一股亲切感，让人如沐春风。P1-3……
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