作品介绍

数智时代人才发展五星模型

作者：［美］忻榕整理日期：2022-06-04 12:05:28

　　企业的竞争优势与企业的人才战略密不可分，要制定独特的、有竞争力的人才战略，企业需要思考一些根本性的问题，而这些问题决定了企业人才战略的基石——企业文化、团队建设、知识共享、绩效管理和组织发展，也就是人才发展五星模型的五个维度。“五星模型”作为一个实用工具，适用于数智时代的企业人才发展实践。导向：企业文化关键：团队建设挖潜：知识共享手段：绩效管理保障：组织发展

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