蒲明著的《主导行为与子公司发展的机制研究》以现有文献为基础，以现有研究不足为出发点，试图构建“主导行为——网络嵌入性——组织学习——子公司发展”的理论模型和因果传递机制，认为主导行为影响了子公司在内部网络和外部网络中的嵌入性，子公司的双重嵌入性会对子公司的业务范围和能力水平产生影响，主导行为通过网络嵌入性影响子公司发展，子公司嵌入性通过组织学习过程影响子公司发展。并用跨国公司在华子公司的样本数据进行检验，揭示嵌入性的前因变量主导行为对子公司嵌入性的影响，揭示网络嵌入性对子公司发展的影响，揭示主导行为通过网络嵌入性影响子公司发展的作用机制，揭示网络嵌入性通过组织学习影响子公司发展的作用机理，为子公司发展建立理论框架，为子公司成长提供理论依据。
蒲明，南开大学博士，哈尔滨理工大学经济与管理学院副教授，在站博士后，曾受国家留学基金委员会全额资助对加拿大西蒙弗雷泽大学(Simorl Fraser Universitv)进行了为期一年的留学访问。长期从事战略管理、国际商务等领域的研究，是国际著名管理学期刊Asia Pacific Journal of Management和国际商务学会(AIB)年会的匿名审稿人。在Asia Pacific Journal of Management发表英文论文一篇。同时在《中国软科学》《科学学与科学技术管理》等重要国内核心期刊上发表论文二十余篇．主编教材一部，专著两部，中国人民大学《复印报刊资料》全文转载论文一篇，在国内外权威学术会议上发表论文五篇，研究成果先后获得省级科研奖励三项。主持省级、厅级科研项目各一项。作为核心成员，参与国家自然科学基金项目两项．教育部人文社会科学研究项目两项，参与省级、厅局级课题七项。
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