作品介绍

跨国公司内部知识转移和文化影响研究


作者:徐笑君     整理日期:2021-08-22 11:17:26

徐笑君编著的这本《跨国公司内部知识转移和文化影响研究》以美资和德资在华跨国公司为研究对象,比较研究三国文化差异对知识跨国界转移的影响。本书还分析文化桥梁人物(海归经理人)对减少文化距离、促进知识靠前转移的作用,以及如何培育、激励海归经理人,建立文化学习机制等内容。
   本书将会为在华跨国公司的知识靠前转移决策和具体操作提供指导,尤其为推动中国企业走向靠前竞争提供指导和借鉴。





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跨国公司内部知识转移和文化影响研究的作者是徐笑君,全书语言优美,行文流畅,内容丰富生动引人入胜。为表示对作者的支持,建议在阅读电子书的同时,购买纸质书。

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