世界上公司无数，但像P&G这样“大富久”的重量级企业保证是凤毛麟角。P&G，优选“快消”，市值几乎等同于台积电、鸿海、台塑化三家台湾地区优选上市企业的市值总和，年收入约等于中南美的巴拿马，或东欧保加利亚的GDP总值，它是如何在创立180多年后，仍能在跨国企业“长寿俱乐部”中屹立不倒，如何于风起云涌、诡谲多变的靠前环境中，仍然生机勃勃、引领风潮，产品霸气行销优选的？书稿作者于20多年前加入P&G，潜心研究P&G的发展史，发现P&G历经近200年的大浪淘沙，一回又一回的洗礼，一次又一次的磨练，所取得的成就已随着时光洪流，潜移默化向下扎根，成为企业长寿永续的DNA，代代相传的利器。作者根据P&G的历史、个人长期观察、多次企业内访谈，以及诸多相关参考资料，将其综合归纳为六点：1.传承企业文化；2.积极培育人才；3.精实研发创新；4.完善危机管理；5.力行永续发展；6.顺应时代趋势。本书同时融入作者常年旅居美国、日本当地文化观点，以及多年在P&G亚洲业务管理的实践经验。对于学术界研究跨国企业的学者，或者商学院学生，若想更深入了解跨国企业的文化与思维，及其长寿的DNA，本书将提供读者一个有效参考。
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