职业经理人十万个怎么办·人力资源类。 职业生涯规划与管理，无论对员工个人或企业来说都是不可或缺的一个重要环节。本书系统讲述了职业经理人进行职业生涯规划和管理的途径和方法，详细介绍了职业潜能测评、职业分析和选择、职业目标的设立、职业潜有的提升、个人及组织职业生涯不同时期的管理与实践知识。经理人将从中掌握职业分析、规划、管理的技能，不断挖掘自己的职业潜能及管理能力，更好的促进个人和组织目标的实现，从而在激烈的职场竞争中立于不败之地。
本书讲述了职业经理人进行职业生涯规划和管理的途径和方法，详细介绍了职业潜能测评、职业分析和选择、职业目标的设立、职业潜能的提升等内容。
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