作品介绍

老HR手把手教你搞定HR管理


作者:应秋月     整理日期:2018-11-21 10:05:01

  相信每一位hr在日常hr管理中,都遇到过下列问题:应聘者个人资料真伪难辨、人事规章制度执行困难、考勤记录混乱、加班费引发劳动争议、员工绩效考核指标很难建立……考证的时候从没遇到这些难题,教科书上也找不到可操作的解决方案。那么,hr怎样才能走出“有证书却不会干活”的困局呢?应秋月是国家高级人力资源管理师,拥有近20年的人力资源从业经验,她把自己所有的积淀和盘托出,将员工入职前、在职中、离职后三大阶段的基础管理,分解成11项工作内容,全面覆盖了招聘、合同签署、社保缴纳、工资核算、档案保存等方面。应秋月完全抛开枯燥的理论,通过案例分析、法条提示,一一讲解了应对各种问题的方法及注意事项,并附以各种可以直接套用的hr管理操作模板,帮助hr在短时间内提升工作技能和管理技巧,从拼命地干活转变为聪明地干活。
  《老hr手把手教你搞定hr管理》自2012年出版以来,深受广大读者,特别是人力资源管理者的喜爱,在网络书店同类图书畅销榜上排名diyi,当当网上读者留言超过10000条。书中囊括作者应秋月近20年的企业人力资源管理经验,是hr行业的实战宝典。《老hr手把手教你搞定hr管理·升级版》在原版基础上做了全面修订,更方便hr管理者学习、使用。





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老HR手把手教你搞定HR管理的作者是应秋月,全书语言优美,行文流畅,内容丰富生动引人入胜。为表示对作者的支持,建议在阅读电子书的同时,购买纸质书。

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